Theresa lernte Implement auf einer Karrieremesse in Bern kennen – die offene, wertschätzende Art überzeugte sie sofort. Nach ihrem Bachelor in Psychologie an der Universität Mannheim und einem Master an der EBS Universität für Wirtschaft und Recht entschied sie sich bewusst für den Einstieg bei Implement. Heute arbeitet sie als Management Consultant im Bereich Commercial Strategy & Transformation – immer mit dem Ziel, nah am Menschen zu bleiben und echte Wirkung zu erzielen.
„Es zählt nicht nur, was man leistet, sondern auch, wie man miteinander umgeht. Ich schätze besonders die Offenheit, das Vertrauen und die Freude, mit der wir zusammenarbeiten.“
– Theresa Heining
Mein Einstieg bei Implement war unglaublich offen und herzlich. Von Anfang an hatte ich das Gefühl, dass man mich als Person wahrnimmt – mit all meinen Interessen, Erfahrungen und Eigenheiten. Ich wurde nicht in ein festes Raster gesteckt, sondern konnte meinen ganz eigenen Weg gestalten. Das Motto Find your own way wird bei uns wirklich gelebt: Jede:r hat die Freiheit, die eigene Rolle zu formen und Verantwortung zu übernehmen. Schon im ersten Projekt hatte ich direkten Kundenkontakt und konnte aktiv mitgestalten.
Wie würdest du die Kultur bei Implement beschreiben?
Bodenständig, auf Augenhöhe und geprägt von echtem Interesse am Menschen. Es zählt nicht nur, was man leistet, sondern auch, wie man miteinander umgeht. Ich schätze besonders die Offenheit, das Vertrauen und die Freude, mit der wir zusammenarbeiten. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen und lacht viel – auch außerhalb der Arbeit. Ich wohne sogar mit zwei Kolleg:innen zusammen, was zeigt, wie eng und freundschaftlich die Beziehungen hier sind.
An welchen Projekten arbeitest du derzeit?
Aktuell begleite ich ein Food-&-Beverage-Unternehmen in Deutschland dabei, Kundenzentrierung neu zu denken. Besonders spannend finde ich Projekte im B2C-Bereich, weil man hier direkt spürt, wie Strategien das Kundenerlebnis verändern. Meine bisherigen Projekte waren sehr vielfältig – von Pricing-Strategien über Vertriebsoptimierung bis hin zur Entwicklung einer Branding-Strategie. Dabei durfte ich mit ganz unterschiedlichen Kund:innen arbeiten: von Familienunternehmen bis zu international agierenden Konzernen. Diese Vielfalt macht meinen Job so abwechslungsreich und inspirierend.
Was sind für dich Erfolgsmomente in der Beratung?
Für mich ist Erfolg, wenn wir gemeinsam mit den Kund:innen Lösungen schaffen, die nachhaltig wirken. Ich liebe es, wenn wir Konzepte nicht nur entwickeln, sondern sie auch wirklich umgesetzt sehen – und die Menschen vor Ort spüren, dass sich etwas verbessert hat. Wenn Kund:innen am Ende sagen: Das hat uns wirklich weitergebracht, dann weiß ich, dass unsere Arbeit einen echten Unterschied macht.
Welche Fähigkeiten hast du seit deinem Einstieg besonders entwickelt?
Ich habe meine analytischen Fähigkeiten geschärft und gelernt, komplexe Themen klar zu strukturieren. Gleichzeitig habe ich meine Kommunikationsstärke weiterentwickelt – sowohl im Team als auch in Kundengesprächen. Ich habe gelernt, die richtigen Fragen zu stellen, effizient zu arbeiten und strategisch zu denken. Durch die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen konnte ich außerdem viel fachliches Wissen im Bereich Commercial Strategy aufbauen.
Wie unterstützt Implement deine persönliche Entwicklung?
Ein großer Mehrwert ist, dass jede:r eine:n Personal Leader selbst wählen kann – eine Person, die einen individuell begleitet und fördert. Darüber hinaus bietet die Implement University eine Vielzahl an Trainings und Kursen, die fachliche und persönliche Entwicklung gezielt unterstützen. Besonders schätze ich, dass man von Anfang an eng mit Partner:innen zusammenarbeitet, Verantwortung übernehmen darf und ehrliches Feedback bekommt – immer auf Augenhöhe und mit Interesse an der eigenen Weiterentwicklung.
Was motiviert dich jeden Tag an deiner Arbeit?
Mich motiviert die Abwechslung: Kein Tag ist wie der andere. Jedes Projekt bringt neue Themen, Menschen und Herausforderungen mit sich. Ich finde es unglaublich bereichernd, analytisches Denken mit Empathie und Kreativität zu verbinden – und gemeinsam mit Kund:innen Lösungen zu erarbeiten, die einen echten Unterschied machen.
Welchen Rat würdest du anderen geben, die über eine Karriere bei Implement nachdenken?
Sei offen für Neues und hab keine Angst vor Fehlern. Nutze die Chance, Fragen zu stellen und dir Unterstützung zu holen – niemand erwartet, dass du alles sofort kannst. Der Aufbau von Beziehungen, das gegenseitige Vertrauen und der Spaß an der Arbeit sind zentral. Das Tempo ist hoch und die Lernkurve steil, aber genau das macht es so spannend. Und am wichtigsten: Genieße die Reise! Hier geht es nicht nur darum, Projekte umzusetzen, sondern auch darum, als Mensch zu wachsen.
